醫(yī)院舉行護(hù)理工作部署會(huì)議
發(fā)布時(shí)間：2021/3/1 10:23:37??/??瀏覽量：??/??【關(guān)閉】
3 月 1 日,，青島婦女兒童醫(yī)院（集團(tuán)）護(hù)理工作部署會(huì)議順利 舉行，會(huì)議以城陽(yáng)院區(qū)作為主會(huì)場(chǎng)，與遼陽(yáng)路院區(qū),、海泊路院區(qū) 視頻連線,。會(huì)議由副院長(zhǎng)于桂玲主持,，黨委副書(shū)記王琳,、各院區(qū) 護(hù)理部主任、護(hù)士長(zhǎng)及護(hù)理負(fù)責(zé)人等 100 余人參會(huì),。 醫(yī)院黨委副書(shū)記王琳在會(huì)議指出,，護(hù)理工作走在醫(yī)院各項(xiàng)工 作的前列，提出了以護(hù)理工作為先導(dǎo),，實(shí)現(xiàn)醫(yī)院集團(tuán)化,、同質(zhì)化 管理的目標(biāo)要求。 醫(yī)院（集團(tuán)）副院長(zhǎng)于桂玲就醫(yī)院護(hù)理組織管理體系及護(hù)理 部下設(shè)的三個(gè)委員會(huì)：護(hù)理質(zhì)量與安全管理委員會(huì),，護(hù)理教育培 訓(xùn)管理委員會(huì),、護(hù)理人力資源管理委員會(huì)展開(kāi)說(shuō)明。2021 年,，護(hù) 理工作推行以遼陽(yáng)路院區(qū)為主導(dǎo)的模式,，依托主院區(qū)各專(zhuān)業(yè)小組 和護(hù)理質(zhì)量管理小組，建立各院區(qū)護(hù)理質(zhì)量三級(jí)質(zhì)量管理架構(gòu),， 達(dá)到同質(zhì)化管理,。以護(hù)士層級(jí)管理為框架，結(jié)合各院區(qū)的專(zhuān)業(yè)特 點(diǎn),，進(jìn)行人力資源的優(yōu)化配置,，做到文化理念雙融合。制度先行,， 規(guī)范護(hù)理管理行為,，基于醫(yī)院總體發(fā)展規(guī)劃，建立宏觀層面的制 度流程,，各院區(qū)根據(jù)專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)進(jìn)行細(xì)化及落實(shí),。落實(shí)落細(xì)常態(tài)化 疫情防控措施，夯實(shí)“CARE”人文護(hù)理理念,，有效拓展護(hù)理服務(wù) 內(nèi)涵,。改變護(hù)理管理理念，改善護(hù)士工作環(huán)境,。會(huì)后各院區(qū)護(hù)理部分別召開(kāi)護(hù)士長(zhǎng)例會(huì),，落實(shí)本次會(huì)議要求， 早日實(shí)現(xiàn)多院區(qū)協(xié)同發(fā)展,。